Alya Hijab memberi kesempatan untuk bergabung bersama Human Resources di .
Deskripsi Pekerjaan
– Mengelola kompensasi serta benefit karyawan – Mengatur absensi karyawan – Meningkatkan retensi karyawan – Mengelola sistem rekrutmen – Menyediakan pelatihan untuk karyawan bagi yang membutuhkan – Mengurus payroll karyawan – Mengelola evaluasi kinerja untuk semua karyawan – Merumuskan peraturan dan SOP yang berlaku di perusahaan. – Pria/Wanita – Berpengalaman – S1 – 22 – 40 Tahun – Kandidat wajib upload foto – Provinsi sesuai penempatan kerja (Jawa Tengah)
